二、多选题


1. 面对外面火势很大被困室内无法逃生的情况，正确的做法包括：使用浸湿的毛巾、衣物等物品堵塞门缝以防止有毒烟雾进入（A）、将水泼在门上进行降温（B）、发出求救信号等待救援（C），不可直接打开房门冲出去（D）。


2. 单位应对员工进行消防安全培训，确保每位员工掌握：检查和消除火灾隐患的能力（A）、正确报火警（B）、扑救初起火灾（C）以及在紧急情况下能进行自救并组织人员疏散（D），不需要培训开消防车（E）的能力。


3. 应对消防器材和设施的正确做法有：不将其埋压、圈占或遮挡（B）、定期进行维护和保养（C）、避免挪作它用（D），不应随意堆放物品（A）。


4. 面对火灾，正确的逃生方法包括：选择逃生通道自救（A）、结绳下滑自救（B）、向外界发出求救信号（C），不可乘坐电梯逃生（D）。


5. 当人员被困于浓烟蔓延的火场内，正确的自救措施有：使用湿毛巾掩住口鼻，屏住呼吸（C）、采用匍匐前进的方式逃离（D），不可采用用嘴呼吸减少呼吸次数的方法（A），保持直立姿势快速逃生（B）可能加剧浓烟吸入。


6. 新建、扩建、改建项目的安全生产设施、消防设施、职业病防护设施等安全设施与项目主体工程应同时设计（A）、同时施工（C）和同时投入生产和使用（D），简称“三同时”。


7. 事故隐患包括：生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定（A）、物的危险状态（B）、人的不安全行为（C）和管理上的缺陷（D）。


8. 属于危险作业的有：动火作业（A）、高处作业（B）、电工作业（C）和叉车作业（D）。


9. 从业人员在作业过程中需承担的责任和义务包括：严格遵守安全生产规章制度（A）、正确佩戴劳保用品（C）、及时报告事故隐患（E）、接受企业的安全生产教育和培训（F），维护企业财产安全并非其直接职责（B）。


10. 事故调查处理应遵循的原则包括：事故原因未查清楚不放过（A）、有关人员未受到教育不放过（C）、整改措施未落实不放过（E）和责任人员未处理不放过（F），不涉及对事故的及时报告（B）和事故未消灭不放过（D）的原则。


11. 根据《安全生产法》，从业人员享有的权利包括：知情权（A）、建议权（B）、拒绝权（C）和紧急避险权（D），不包括及时报告事故（E）的权利。


12. 国家规定的安全色有：红色表示禁止、停止（B）、蓝色表示指令、必须遵守的规定（C）、黄色表示警告、注意（D）和绿色表示提示、安全状态通行（E），共4种颜色，不包括白色（A）。


13. 下列情形属于工伤：下班途中被汽车撞伤，非本人主要责任的（C）、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的（D）和在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的（E），职工上下班必经路线上自己摔伤（A）和因醉酒在岗位上受伤（B）不被视为工伤。


14. 下列工作岗位人员需要持证上岗：消防设施操作员（A）、卷烟分拣作业人员（B）、特种设备操作员（C）、注册安全工程师（D）和特种作业人员（E）。


15. 依据《安全生产法》的规定，事故的调查处理应当做到：实事求是、尊重科学（B）、查明事故性质和责任（C）、总结事故教训（D）和对事故责任者提出处理意见（A），无需定期汇报（E）。


16. 对于营业性场所，如果存在火灾隐患不及时消除（A）、不能保障疏散通道、安全出口畅通（B）或不按国家有关规定配置消防设施（C），将被责令限期改正。


17. 依据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同应遵循的原则有：合法（B）、平等自愿（C）、公平（D）和诚实信用（E），不包括公开（A）的原则。


18. 根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员有以下情况的，复审或延期复审不予通过：健康体检不合格的（A）、违章操作造成严重后果或有3次以上违章行为并查证确实的（B）、拒绝、阻碍安全生产监管监察部门监督检查的（C）、有安全生产违法行为并给予行政处罚的（D）、未按规定参加安全培训或考试不合格的（E）。


19. 生产经营单位应教育从业人员做到：检查护品的可靠性（B）、正确使用护品（C）和正确维护保养护品（D），不包括修理护品（A）。


20. 防止事故发生的安全技术措施基本原则包括：消除危险源（A）、限制能量或危险物质（B）、减少事故和失误（D）和隔离（E），不包括个人防护（C）。


21. 《安全生产法》的立法目的是加强安全生产工作（A）、防止和减少生产安全事故（B）和保障人民群众生命和财产（C），不包括提升经济发展速度（D）。


22. 安全生产工作方针表述不正确的是以人为本、安全第一、预防为主（A）、安全第一、预防为主、政府监管（B）、安全第一、预防为主、综合治理（C）、安全第一、预防为主、群防群治（D）。


23. 安全生产中“三违”是指违章指挥（A）、违章作业（C）和违反劳动纪律（D），不包括违章驾驶（B）。


24. 预案演练正确做法包括每年制定并组织一次演练（A）、专项应急预案每年至少演练一次（B），现场处置方案每半年至少演练一次（C），每三年覆盖所有适用人员（D），所有员工包括相关方在单位的工作人员均需参加（E）。


25. 危险作业包括临时用电（A）、超过5米的登高作业（B）、食品加工（C）和动火作业（D）。


26. 事故等级划分为特别重大事故（A）、重大事故（B）、较大事故（D）和一般事故（E），不包括轻微事故（C）。


27. 非机动车通过交叉路口时应遵循：转弯的非机动车让直行的车辆、行人优先通行（A）、遇有停止信号时依次停在路口停止线以外（B）、向左转弯时靠路口中心点的右侧转弯（C），不需向右转弯遇有同方向前车正在等候放行信号时，在本车道内能够通行的车辆（D）。


28. 人的不安全行为包括操作错误、忽视安全、冒险进入危险场所（ABCDE）。


29. 物的不安全状态包括机具本身存在缺陷（A）、机械设备无必要的防护装置或不符合安全要求（B）、工件、材料、物品放置不当及物流方面的缺陷（C）、作业方法导致的物的不安全状态（D）、不良气候和作业环境（E）。


金彩汇快330. 烟草行业安全生产标准化规范将员工分为决策层（A）、管理层（B）和作业层（D）三个层次。