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第三、领导无论说什么，都要当众肯定，私下建议。领导指导你的时候或者和你交谈的时候，要对点头，多说有道理，多讲今天学习了不少，谢谢领导之类的。但又不能表现的不自然的拍马屁。第四做出一见突出的事情，让所有人都看到了，趁热打铁待领导高兴的时候。找一个恰当的时间和地点，先做一份你对未...
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2、落实艰苦边远地区津贴、乡镇工作补贴，越往基层、越往艰苦地区补助水平越高。3、医护人员:绩效工资向一线人员倾斜。4、落实国家2014年制定的工资结构调整政策，每两年上涨基本工资，提高基本工资在整个工资中占比。5、国家已经试点事业编管理岗职级并行，估计不久将来会全面推开。6、事业单位车改在基本定...
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事业单位工资是按照人事劳动部和各地人事劳动部门的规定的标准执行的，你可以向劳动人事部门反映，但老实说，没用！
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国家规定涨工资,但是所在单位不涨，首先要了解是否必须涨，为什么要涨，涨多少等，如果单位没有按照国家规定，可以去申诉。国家规定涨工资，通常是指最低工资保障制度或者行业要求，如公务员或者事业单位，这些都在国家统筹内，除此之外，如果没有强制性的政策或者法律规定，单位不涨工资并不违法。最低工资...
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1、切记越级谈薪资：找自己的上司表达调资意愿，你的上司再上报。或者找hr说明你的意愿，让hr帮你去和领导申请金彩汇快3。切记认为找部门负责人和hr都没用，直接奔到最大领导去说。2、切记谈薪资没余地：必须要领导给你加薪的心态，必须调多少，不调就用离职威胁，这是很不理性的行为，单位缺任何人都可以运作...
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为什么大经济这么差情况下机关事业公务员工资不降反涨叫工农阶级_百度...
1、经济下行和机关事业单位工资调整没有必然关系，机关事业单位工资调整是有法律文件依据的，不能说经济不好就不涨，经济好就涨。2、此次大范围、大幅度调资是有原因的，因为机关事业单位参加社会养老保险，由以前的双轨制养老机制变成单轨制养老机制，为了补偿机关事业单位人员缴纳养老保险的部分，才有的...
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职场想涨工资,不知道怎么跟老板说,对这个事,我结合我的经历,说说我的看法。 你是在民营部门工作吧。机关事业单位或者国企,是有调资制度的,该加自动加不要个人提出来。 有了“理由”,就有了底气 既然你想加工资金彩汇快3,你一定觉得老板应该给你加工资了。什么是应该?就是 你有充分的加工资理由。 这个理由是看得见摸...
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了解涨工资的原因和可能的解决办法，同时提出自己的要求和诉求，达成共识。3、提升能力：提升自己的能力和技能，增加自己的价值，让自己成为单位不可或缺的人才，从而增加涨工资的机会。4、寻找其他机会：如果单位一直不给涨工资，可以考虑寻找其他机会，比如跳槽或者转岗，寻找更好的发展机会。
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事业单位工作人员降工资?这是不可能的。 机关事业人员的工资收入,会随着社会平均收入水平不断调整,也会因为职级变化,两年调整职务工资,五年调整级别工资,这几十年,一直在涨,没有降的。可能也与物价上涨变化有关,与货币贬值有关。今年,事业单位职级并行也开始在县以下管理人员中实施。事业人员中,专业...
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事业单位薪级工资调整，这是一个常态化的过程，主要与工龄、年度考核、岗位任职时间、学历等因素挂钩。一般情况下，工龄每增加金彩汇快3一年，可以调整一级薪级工资。与考核结果挂钩部分，比如年度考核结果合格才能晋升薪级，基本合格、不合格、不确定等次的情况不能晋级薪级工资，长期请假或是请病假超过半年不晋升薪级等...
