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首页>知识分享>事业单位结婚有什么福利
  • 事业单位结婚工会发钱吗

    会发钱的工会会员结婚可给予不超过两千元的慰问金或慰问品金彩汇快3。工会会员符合政策的生育,可给予不超过一千元的慰问金或慰问品,男女双方均可享受。如果是事业单位国企或者政府机关夫妻在同一单位的话。工会如果对结婚的职工有所福利的话,那也只能是发一份,因为是发给一个家庭的。

  • 事业单位婚假28天

    事业单位婚假28天3天1、在事业单位工作,凡符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假,晚婚初婚者可享受15天晚婚假,其中15天里面包含3天法定婚假,二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。2、《劳动法》并没有对婚假怎样执行作出具体的实施细则,具体到不同的单位有不同的做法。因此婚假的...

  • 结婚单位工会有福利

    福利如下:1、工会发福利主要来源工会的经费,工会经费可以用于职工集体福利支出,包括基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等;2、需要说明的是,逢年过节的年节是指国家规定的法定节日(即:新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)和经自治区以上人民政府批准设立的...

  • 事业单位婚假是18天还是15天

    晚婚、晚育的职工,所在单位可给予一次性奖励或其他福利待遇。晚育并只生育一个子女的女职工,经本人申请,单位批准,产假期满后可连续休假至子女一周岁止,休假期间的月工资按不低于休假前本人上年月平均工资的百分之七十五发给。法律依据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布...

  • 事业编婚假多少天啊

    事业编婚假三天,相关规定如下:1、在事业单位工作的人可以依法享受婚假权益金彩汇快3,事业单位一般是以我国统一规定为主,所以婚假天数应该是3天,并且没有晚婚假;事业单位婚假是领证多久后有效:(1)我国法律并没有对婚假有过多的约束,因此婚假是没有法律意义上的有效期,一般都是公司或者单位做出相应的规定,...

  • 甘肃省事业单位婚假规定

    甘肃省事业单位职工结婚可享受十五日婚假,如参加婚前医学检查,则可增加十日婚假。工资在假期期间正常发放。依照《人口与计划生育条例》规定,依法完成结婚登记的夫妻可享受此福利金彩汇快3。在生育符合该条例规定的孩子后,女性可享有长达一百八十日的产假,工资照常发放,不影响其职位晋升、工资调整或聘任。男性则可...

  • 事业单位婚假15天还是3天

    事业单位婚假是3天。事业单位婚假有三天,根据法律规定,职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假金彩汇快3。晚婚的具体婚假时间全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数,也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数...

  • 工会结婚福利发放规定

    工会结婚福利发放规定中符合福利条件指的是单位金彩汇快3内职工办理合法结婚登记,并且符合工会和政府相关规定的员工。具体而言,通常要求员工必须具备一定的入职年限、缴纳一定的工会会费、符合政府相关福利政策等条件。工会结婚福利发放规定可以帮助企业增强员工凝聚力、提高生产效率,同时也有利于维护职工合法权益和促进社会...

  • 事业单位婚假

    一、民法典事业单位婚假多少天1、符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。2、劳动法并没有对婚假怎样执行作出具体的实施细则,具体到不同的单位有不同的做法。因此婚假的有效期主要看各个单位的规章...

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