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离职后单位欠缴的社保，员工应先与原单位沟通，要求其继续申报并补缴。具体处理办法如下：与原单位沟通：发现单位欠缴社保后，第一时间与原单位的人力资源部门或相关负责人进行沟通，明确要求其按照法律规定继续申报并补缴欠缴的社保费用金彩汇快3。了解个人承担部分：若离职后原单位因无工资收入导致无法扣费，员工需了...
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用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位...
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员工离职后，若公司存在社保欠费情况，员工可以自己继续缴纳社保或与前公司协商解决欠费问题金彩汇快3。具体如下：1、离职员工可以选择自行继续缴纳社保，保持社保的连续性。这通常涉及到个人向社保管理部门申请，将社保账户转为个人缴纳。2、员工也可以尝试与前公司协商，要求公司补缴欠费部分。根据《中华人民共和国社会...
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员工辞职单位社保忘停了，可以要求员工在离职前办理社保转移手续金彩汇快3。如果员工在离职前没有办理社保转移手续，单位可以向社保经办机构申请办理社保转移手续，经社保经办机构核实后，可以继续为员工缴纳社保。如果员工已经离职了，单位在未及时停保的情况下多交一个月的社保费用，可以在离职后前往社保经办机构申请...
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离职后发现原单位漏交社保，可以通过向有关部门申诉，按照法定程序要求原单位补交社保。用人单位不按规定给劳动者缴纳社保费用属于劳动争议的范畴，其应为劳动者缴纳社会保险，这是用人单位的法定义务。维护自己权益最好的方法如下：1、收集好相关有效证据。（1）证据是最基础的工作。要收集好你这个阶段在...
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因为辞职或是离职，导致中间断缴一个月，这对于社保累计年限的计算，是没有影响的，到了新的用人单位，可由新的用人单位协助办理续交手续，断缴的一个月，也可以由用人协助办理补缴或是自己去社保部门办理补缴，办理补缴时需要离职证明。社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就...
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离职后单位欠缴的社保的，由原单位继续申报，至于离职后在原单位没有工资收入无法扣费的情况下原单位补缴以后属于员工个人承担的部分，还是需要个人承担的，直到原单位办理减员新单位才可以办理增员并交纳。员工从公司离职后社保的处理方式为：1、已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局...
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员工离职但是社保没停的，员工可以与原用人单位协商停止；也可以向社保局等相关部门进行反应；也可以去劳动部门申请仲裁，主张诉求。在原单位停止缴纳社保后，员工的新单位可以继续缴纳。员工离职单位未停社保处理金彩汇快3方法：可以去劳动部门申请仲裁，主张诉求。依照相关法律规定员工办理完离职手续后，单位需要在十五...
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离职后发现单位欠缴社保，可先与原单位沟通，要求其继续申报并补缴。若无法协商解决，需了解个人需承担的部分金额，并做好财务规划。在原单位完成减员手续后，及时办理新单位的增员和社保交纳。需注意保存好相关证据，如劳动合同、工作交接单等，以防后续需要时有据可查。依据劳动法规定，单位需在解除或...
