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1、正常辞职不批投诉无证经营工商拨打12333金彩汇快3。正常辞职不批打什么电话举报，还需要看具体投诉什么，投诉治安事件公安拨打110，投诉违法经营文化拨打12333。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，...
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遇到单位拒绝批准辞职的情况，可以拨打12333电话进行投诉金彩汇快3。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者有权利提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同；同样地，在试用期内提前三日通知用人单位也可以解除劳动合同。《劳动合同法》第36条进一步指出，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。因...
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自行离职并寻求协助：如果单位拖延或拒绝办理离职手续，员工有权在提前通知期满后自行离职。由此产生的任何损失应由单位自行承担。员工可以向劳动部门投诉或拨打全国通用的劳动保障热线12333金彩汇快3，寻求相关部门的协助。确保工资结算：依法解除劳动合同时，单位必须结清员工应得的工资。若单位未按时结算，员工可以通过投...
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3、你可拨打12345政府服务热线说明你的情况如你在某某公司何时提出辞工未批准，需要帮助解决，他们会联系当地劳动局协商，最终劳动局会联系你。4、可以直接去劳动局走仲裁程序。如果单位拒绝支付解除劳动合同经济补偿，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会受理劳动争议案件后，应当在四十五日内作出...
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正常辞职不批打12333电话举报。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。即使单位领导不签字批准，也可以在通知期间届满以后离开原单位。单位不依法履行相关手续的话，可以提起劳动争议仲裁，也可以申请劳动保障监察，要求单位履行法定...
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亲，管用的。“如果辞职不干。没批准，打12345管用。只是程序上比较麻烦。不过不如直接找劳动局。如果合同到期了，还不允许离职，那用人单位涉及违法了，可以通过投诉到劳动局来维护自己的权益”
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离职不批可以打劳动局电话。劳动者按照正常流程辞职是不需要用人单位批准的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位存在规定情形之一的，劳动者可以单方面解除劳动合同，不需要通知，并且有权请求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...
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公司不让离职一般去劳动保障监察部门投诉，电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话。法律依据：《劳动保障监察条例》第十四条 劳动保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料以及接受举报投诉等形式进行。劳动保障行政部门或者受委托实施劳动保障监察的组织应当设立举报、投诉...
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没用。根据查询华律网得知，12345是政务便民服务热线，市民朋友有民生类问题可以电话咨询。可以尝试拨打劳动监察大队电话进行投诉，但是法律规定正式员工需提前30天书面申请之后不用单位批准即可离职，但是提出之后公司批准可。
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辞职不需要经过批准，但是可以打人力资源和社会保障局的电话12333电话投诉，该电话，也可以到劳动局监察大队投诉。依据为《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。关于实施《劳动保障监察条例...
