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九级工伤的补偿金额须全面考虑多种因素。其中包括一次性伤残补助金，固定为9个月的本人工资；在解除或终止劳动合同时，您将有机会获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金，具体标准参照重庆市相关法规。此外，还可能涉及到停工留薪期工资、护理费以及住院伙食补助费等费用。以重庆市为例，一次性工...
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6、一次性伤残补助金：九级工伤伤残一次性伤残补助金为9个月的本人工资，这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴纳工资、缴费工资。7、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤...
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重庆工伤九级赔偿标准计算表 1. 一次性伤残补助金：根据工伤人员的伤残等级，九级伤残为9个月的原工资金彩汇快3。2. 工伤医疗补助金：依据工伤人员的伤残等级及所在地的经济水平等因素进行计算。3. 伤残津贴及安排补助：根据个人情况享受津贴补助。按月支付一定比例的伤残津贴，并为伤者安排合适的岗位或提供岗位补助。
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重庆市交通事故致人九级伤残，受害人赔偿标准按照其户口所在地人均收入标准来判定和计算，除了赔偿医疗费、残疾辅助器具费以及误工费、护理费、被扶养人生活费之外金彩汇快3，根据受害者年龄一次性支付5年至20年的残疾赔偿金。重庆市交通事故九级伤残赔偿标准(赔偿项目与计算方法)如下：一、残疾赔偿金 (1)受害者不满...
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工伤九级补偿金额受多种因素影响，通常需包含一次性伤残补助金，即九个月个人工资。如若解除劳动合同，则须考虑一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金，各地标准各异。以重庆市为例，一次性工伤医疗补助金以解除劳动关系时本市上年度职工月均工资为基准，九级员工可得四个月，而一次性伤残就业补助金...
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七十五周岁以上的按照五年计算。 6．残疾用具费：因残疾需要配制补偿功能的器具的，凭医院证明按照普及型器具的费用计算。 7、残疾赔偿金：上一年所在地区城镇居民人均可支配收入×20年×伤残系数（伤残是10级就×10%，9级×20%，每升一级乘的百分比增加10%） 8，后期治疗费 9，精神损失费 另外赔偿是...
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（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人...
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重庆市九级 工伤赔偿标准 如下 重庆市职工 九级工伤 赔偿标准(赔偿项目与计算方法)： 1、 一次性伤残补助金 = 受伤职工本人月 工资 ×9个月; 2、一次性 伤残 医疗补助金(以劳动、 聘用合同 期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同为前提)=全市上年职工月平均工资×4个月; 3、一次性伤残...
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重庆市工伤九级伤残赔偿标准金彩汇快3具体如下：1、按7个月的职工本人工资，从工伤保险基金中支付给职工一次性伤残补助金；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，按省级人民政府制定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤...
