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法律客观:《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》第一条 工作人员病假在两个月以内的,发给原工资。 《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》第二条 工作人员病假超过两个月的,从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资: (一)工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之九十; (...
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法律主观:国家对国家公务员(机关工作人员)休假的规定: (一)参加工作时间满1年不满5年的,每 年休假 期为3天; (二)参加工作时间满5年不满10年的,每年休假期为7天; (三)参加工作时间满10年不满20年的,每年休假期为10天; (四)参加工作时间满20年不满30年的,每年休假期为15天; (五)参加...
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请假规定中,事假超过5个工作日需要报政府人事部门备案,且未经批准占用工作时间或超假视为旷工。部门正职请假需上一级分管领导批准,副职和科级干部请假则有不同的审批权限。事假累计超过一个月,年度考核将不评定为优秀等次,超过六个月则不参加当年考核。病假需提供医院证明,未及时请假的需补办手续,擅...
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公务员病事假的规定:病假在两个月以内的,发给原工资;工作人员病假超过两个月的,从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资;工作人员病假超过六个月的,从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资。个人的年休假可以集中使用,也可以分段安排。遇法定节日和公休假日可以顺延相应的假期期限。病事假可先用...
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限制条件:全年病假累计超过2个月或事假累计满1个月的公务员,当年休产假6个月及以上的,新调入或试用期内未转正的公务员,均不能安排年休假。休假期间待遇:公务员在年休假期间,工资、福利待遇照发,不扣出勤补贴。这些规定旨在确保公务员在保障休息的同时,保证工作正常运转,提高整体工作效率和质量。
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公务员病假有关规定在法律上是没有明确的,但明确规定了公务员的病假工资待遇是: 1.工作人员病假在2个月以内的,发给原工资;病假超过2个月的,从第3个月起,工作年限不满10年的,发给本人工资的90%,工作年限满10年的,工资照发。 2.病假超过6个月的,从第7个月起,工作年限不满10年的...
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公务员病假规定,最长可以请20天,病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。公务员是国家的工作人员,其是不能适用关于劳动者的一起规定的。 一、公务员病假规定可以请多少天?国家对国家公务员(机关工作...
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2、病假超过两个月不足6个月的,从第3个月起按下列标准发给病假期间工资:(1)工作年限10年及以下的,发给本人基本工资的90%(按天计发,下同);(2)工作年限11年及以上的,原工资照发。3、病假超过6个月的,从第7个月起按下列标准发给病假期间工资:(1)工作年限10年及以下的,发给本人基本工资...
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《公务员法》并未对公务员病假有相关规定金彩汇快3,但是公务员每年享有不同天数的休假,这些假是可以用来抵扣病假的。公诉员的休假天数主要和工龄有关: (一)工龄满1年不满5年的,每年休假3天。 (二)工龄满5年不满10年的,每年休假7天; (三)工龄满10年不满20年的,每年休假10天; (四)工龄满20年不满30...
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(一)公务员并事假、哺乳假等期间其生活性补贴计发比例参照国家关于病假、事假、哺乳假等期间计发基本工资的有关规定执行,工作性津贴停发。(二)公务员病假、事假、哺乳假、探亲假期间,交通补贴停发。(三)公务员公休假期间,享受与正常工作期间相同的工资福利等待遇。为了加强公务员管理,我市有关部门就...