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若员工在车祸中不承担主要责任，且事故发生在上下班途中，那么该员工出车祸的情况可以被认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条，工伤还包括以下情形：工作时间内，于工作场所内因工作原因发生事故伤害；工作时间前后，于工作场所内进行与工作有关的预备性或收尾性工作时受到事故伤害；工作时间和工作场所内...
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上班途中发生车祸,人没事,车撞坏了,能算工伤吗?公司能赔钱吗
1、上班途中发生车祸，人没事，车撞坏了，无法认定为工伤的金彩汇快3，工伤主要针对职工本人受到人身伤害的。2、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作...
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上班路上出车祸，如果满足一定条件可以算作工伤，赔偿方式主要包括停工留薪期内原工资福利待遇不变和申请工伤保险基金支付工伤待遇。工伤认定条件：合理时间与路线：需要在合理时间、合理路线上的上下班途中。这意味着，如果职工在上班或下班的合理时间段内，沿着通常的通勤路线发生车祸，这是认定工伤的一个前...
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事故责任未被交警认定为主要责任：即员工在事故中不是主要过错方，才有可能被认定为工伤。若满足以上条件，上下班途中发生的车祸可以被认定为工伤。此时，除了第三人承担的医疗费用外，多数省份地区允许员工同时获得工伤保险基金与交通事故赔偿。但需要注意的是，具体赔偿政策可能因地区而异，例如浙江等地可能...
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上班路上出车祸，若满足一定条件可以算作工伤，赔偿方式依据相关规定执行。工伤认定条件：合理时间与路线：上班路上出车祸需要在合理时间、合理路线上的“上下班途中”。这意味着，员工在前往或离开工作地点的常规时间和路线上遭遇车祸，才有可能被认定为工伤。交通事故造成：伤害必须是由“交通事故或者城市...
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在讨论上班途中发生车祸是否算作工伤时，需要仔细分析具体情境。关键在于确定车祸中员工的责任程度。以下是金彩汇快3详细分析：1. 如果员工是事故中的受害者，且在交通事故中没有违反交通管理规则，即使是在步行或驾车上班途中，通常可以认定为工伤。2. 如果员工是事故的责任方，在步行上班时故意造成事故，则应承担...
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在上下班途中遭遇的交通事故，必须是员工非主要责任方。如果员工为主要责任方，则不能被认定为工伤。因此，在上下班途中遭遇交通事故时，员工需要保留相关证据，以证明自己并非主要责任方。综上所述，下班回家路上遭遇的车祸是否可以认定为工伤，需要根据具体情况判断。只要符合上述条件，就可以被认定为工伤，...
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一、下班出了车祸是否算工伤 根据责任划分：在《工伤保险条例》中明确规定，上下班途中，若受到非本人责任的交通事故金彩汇快3伤害，应当认定为工伤。这意味着，如果本人在交通事故中承担次要责任或无责任，则能认定为工伤；若承担主要责任或全部责任，则不能认定为工伤。根据路线和时间：除了责任划分外，还需考虑...
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工人下班路上出车祸是否算工伤，要看具体情况。一般来说，如果工人在下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，是可以认定为工伤的。但如果是工人自己酒驾、无证驾驶或者从事与工作无关的活动时发生交通事故，那就不能算工伤了。关于怎么赔偿的问题，如果工人下班路上的车祸被认定为工伤，那么工人可以获得...
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1. 如果劳动者在上下班途中遭遇车祸，且不是因为本人主要责任，那么可以被认定为工伤。2. 根据《工伤保险条例》，如果职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，或者因城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤，应认定为工伤。3. 劳动者在事故中的责任通常由交通事故认定书来确定，如果这份认定书...
