-
答案：
-
江苏事业单位联考的公共科目笔试分为五类，分别为A:综合管理类、B:社会科学专技类、C:自然科学专技类、D:中小学教师类和E:医疗卫生类。这五类考试统一考核《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。各类考试的内容和题型有何不同？尽管同属一科，但由于类型的不同，内容也会有所区别。例如，A类...
-
江苏事业单位考试题型一般有单项选择题、多项选择题、简答题、论述题、综合分析题、案例分析题、实务题、材料处理题、写作题等。根据试卷结构的要求选取上述若干个不等题型。试卷均含主观题和客观题。管理类岗位和工勤技能类岗位考试范围为综合知识和基本能力，通用类专业技术岗位考试范围为综合知识、基本能力...
-
江苏事业单位笔试内容根据岗位类别有所区别：A类岗位的笔试科目为《综合知识和能力素质》（管理类），采用笔试和面试的方式进行。面试为结构化面试，笔试和面试成绩各占50%。B类岗位包括计算机类、法律类、经济类（会计、审计、统计和其他经济）以及英语类，笔试科目为相应岗位的《综合知识和能力素质》。B类...
-
点击查看》》》2015江苏省属事业单位招聘考试历年模考题及解析 (一)考试方式 考试采取笔试和面试(专业测试、技能操作)相结合的办法进行。笔试由省委组织部、省人力资源社会保障厅统一组织。面试(专业测试、技能操作)原则上由主管部门组织。(二)统一笔试 1、科目 管理类岗位的笔试科目为《综合知识与能力素质...
-
江苏事业单位统考的笔试科目名称统一为《综合知识和能力素质》，但各岗位的试卷内容有所区别。其中，经济类的会计、审计岗位与统计、其他经济岗位的试卷内容相同，而“其他专技类”岗位与“管理类”岗位的试卷内容则相同。在选择职位时，务必注意职位类别。省属岗位表中，会明确标注岗位类别。南京的岗位表除...
-
关于江苏省综合知识和能力素质考试内容，具体信息如下：综合知识与能力素质考试内容包括政治理论、法律知识、管理知识、道德知识、语文知识和公文知识、经济知识、科技知识、历史知识、社会事业知识、时事政治与基本常识。考试题型包括单项选择题、多项选择题、案例分析题、综合分析题、实务题、论述题、简答题、...
-
一、江苏省事业单位计算机类真题题型分布 二、江苏省事业单位计算机类考试复习规划 1、《综合知识》复习重点：综合知识考察主要为行测，每年题量稳定共计60道题，考试题型分布也较为稳定主要高频考点为：言语（片段阅读、逻辑填空）、数资（数推、资料分析）、判断推理（类比、图形、逻辑、事件排序）、常识等...
-
根据试卷结构的要求选取上述若干个不等题型。试卷均含主观题和客观题。关于江苏事业单位考试的具体内容如下：1.管理类具体考查内容：公基+行测+申论。（1）综合知识和基本能力。60题单选，共50分，平均每题0.83分。（2）材料处理（也就是申论）。50分，共2题，1题归纳概括（10分）+1题议论文写作...
-
关于江苏事业单位考试的具体内容金彩汇快3如下：(一)考试范围管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力，通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。(二)测试内容1.综合知识测试内容：(一)考试题型：单项选择题、多项选择题、简答题、论述题、综合分析题、案例分析题、实务题、材料...
