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给个人打工没签劳动合同可以仲裁吗

没有签订劳动合同也是可以申请劳动仲裁的，但是可能给申请劳动仲裁举证带来麻烦，没有劳动合同申请劳动仲裁的当事人需要准备好以下证据：1、工作证、工作牌或有公司名称的工装;2、工资卡交易记录、工资条;3、个税完税证明;4、暂住证;5、考勤记录;6、社会保险缴纳记录;7、派工单等。二、申请劳动仲裁的条...

没有劳务合同能申请劳动仲裁吗

法律分析：即使没有劳动合同，劳动者依然有权申请劳动仲裁。劳务合同纠纷属于民事纠纷，可以通过法院解决。以下是相关的法律条款：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条明确规定，在中国境内，用人单位与劳动者之间发生的下列劳动争议，适用该法：（一）确认劳动关系发生的争议；（二）订立、履行、变更...

没有劳务合同能申请劳动仲裁吗

1. 即便缺乏劳务合同，劳动者若能提供其他证明材料来确立劳动关系，依然有权提起劳动仲裁。2. 在工作过程中受伤的劳动者应当被认定为工伤，但享受工伤福利的前提是必须有足够证据证明双方存在劳动关系。3. 劳动者应当首先向劳动争议仲裁委员会提交劳动仲裁申请，以确认与用人单位之间的劳动关系。4. 在确认...

没有签订劳务合同可以申请劳动仲裁吗

没有签订劳动合同，但建立了事实劳动关系，产生劳动争议时，可以申请劳动仲裁金彩汇快3。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位与劳动者发生劳动争议不论是否订立劳动合同，只要存在事实劳动关系，并符合劳动法的适用范围和《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》的受案范围，当事人不愿协商、协商不...

60岁没有签劳务合同可以申请劳动仲裁吗

法律主观：员工没有签订劳动合同，但是与公司发生下列争议的，可以申请劳动仲裁：确认劳动关系的争议；订立、履行、变更、解除和终止劳动合同的争议；以及因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿等事宜而发生的争议。法律客观：《 劳动争议调解仲裁法 》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动...

没有劳务合同能申请劳动仲裁吗

1. 即使没有劳务合同，如果能够提供其他证据来证明劳动关系的存在，职工仍然可以申请劳动仲裁金彩汇快3。2. 职工在工作期间受伤应当被视为工伤，但享受工伤待遇的前提是必须有证据证明双方存在劳动关系。3. 职工可以首先向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，以证实与用人单位之间存在劳动关系。4. 在证实了双方确实存在劳动...

没有劳务合同的怎么申请劳动仲裁

没有劳务合同，仍然可以申请劳动仲裁金彩汇快3。详细解释：在没有劳务合同的情况下，申请劳动仲裁可能会遇到一些挑战，但依然有一定的途径和程序可以进行。1. 收集证据：尽管没有书面的劳务合同，但可以通过其他方式证明劳务关系的存在。比如：工资支付记录、工作期间的沟通邮件、工作任务描述、同事的证词等，这些都是...

没签合同的劳务纠纷怎么解决

没签合同的劳务纠纷可以通过以下方式解决：双方协商解决：劳动者和用人单位在发生纠纷后，首选的方式是双方进行协商，尝试自行处理争议。申请劳动仲裁：若协商不成，劳动者可以向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在此过程中，劳动者需要举证证明与用人单位之间存在劳动关系，尽管没有签订劳动...

没签合同的劳务纠纷怎样解决

法律分析：若发生未签订劳动合同的劳务纠纷，劳动者可向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。在这种情况下，劳动者需要提供证据来证明与用人单位之间的劳动关系。通常需要的证据包括：1. 劳动者的工作内容证据，如电子文本、工作资料、公司相关文件等；2. 劳动者的工作标识，如工作证、员工牌、...

没有签订劳动合同却产生了劳务纠纷这个怎么处理?

在没有签订劳动合同的情况下，如果产生了劳动纠纷，员工可以金彩汇快3通过法律途径维护自己的权益。首先，员工需要向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请仲裁时，员工需要提供证据证明与用人单位之间存在劳动关系。常见的证据包括工作内容记录、公司标识、公司规章制度、与公司员工或领导的交流记录等。