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1. 离职申请与辞职报告在办理离职手续时,对于经济补偿金的支付有不同的影响。通常情况下,辞职报告不需要用人单位支付经济补偿金。然而,一旦用人单位收到离职申请书并同意或盖章,则意味着双方协商一致解除劳动合同,此时用人单位必须向劳动者支付经济补偿金。2. 两者在形式和意义上也有所区别。辞职报告更...
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【法律分析】:含义不同。离职申请一般指辞职信,辞职信是辞职者向工作单位辞去职务时写的书信。辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。是否离职的结果决定权不同。辞职申请是劳动者申请辞职,但是申请还有一个批准...
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辞职信和辞职申请书两者的根本区别,就是用人单位收到辞职信后给劳动者办理辞职手续时不必支付经济补偿金。而用人单位在收到辞职申请书后做出同意的意见或者盖章,则视为双方协商达成一致解除劳动合同,用人单位必须支付经济补偿金。辞职、报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组...
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离职申请书与辞职报告两者是有区别的,其法律概念不一样金彩汇快3,离职申请和辞职报告都是劳动者向用人单位表达离职或者辞职行为的意思,而申请书和报告却是两种不同的书证格式。具体区别分析如下:离职申请书和辞职报告虽然都是劳动者向用人单位递交的一种书面离职或者辞职书证,但是离职申请书和辞职报告却是两种不...
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离职申请和辞职报告,两者都是辞职的表达,但报告是宣告、告诉,而申请是向上级说明理由,提出请求。3、辞职过程不同 辞职报告属于单方要求,不能作为职工提出辞职的证据使用,而离职申请在经过上级同意审批过后,方可认为完成了辞职的过程。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列...
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离职申请和辞职报告区别如下:1、补偿金不同:用人单位收到辞职信后给劳动者办理辞职手续时不必支付经济补偿金。2、报告内容不同:辞职申请书金彩汇快3是协商解除劳动合同的意向书,往往含有“望批准”、“请领导批准”“申请批准”这一类的词汇。3、申请不同。辞职报告是个人离开原来的工作岗位时向领导提请批准的...
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离职是说我要先摆烂几天有什么事等等要离开岗位几天而辞职就说明干的工作已经没有了不用再去干了
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01概念不同 辞职报告是员工决定辞职并告知用人单位,从字面意思可以理解为员工做出的单方面的意思表示,常见用词包括“提出离职”、“决定辞职”等。而辞职申请则是员工想要离职向用人单位提出申请,具有请求色彩,离职申请书中常包括“特此申请”、“望批准”、“请领导批准”等。02法律效果不同 辞职报告...
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离职申请和辞职报告是不同的,主要区别在于它们的性质、内容和提交时机。一、离职申请与辞职报告的定义 离职申请是指员工向所在企业提出将要离开工作岗位的申请,这通常涉及个人与企业的劳动合同或聘用协议。它是一个正式的过程,旨在告知雇主个人的离职意愿,并可能包含双方协商的环节。而辞职报告则是员工主动...
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法律分析:1. 辞职申请,是劳动者单方向公司提出要求解除劳动合同的申请,并期望公司能够予以同意的意思表示,属于双方协商解除劳动合同的行为。辞职报告,则是劳动者向公司明确告知自己单方解除劳动合同的意思表示,属于劳动者行使法定解除权的行为。2. 劳动者提出辞职报告,是劳动者单方行使解除劳动合同的权利...