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1、用人单位需要按照在职职工工资总额的6%交纳社会医疗保险；职工个人缴费比例为本人工资收入的2%加3元，以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数；2、医疗保险一年交的数额在1500元左右，但具体数额会因地区工资水平的差别而有所不同；3、如果是在职企业员工，应按月缴纳医疗保险；灵活就业人员则需按年缴纳...
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公司缴纳比例为21%，全部纳入社保基金；员工缴8%，计入个人账户。2、医疗保险：公司缴9%，员工缴2%+3元金彩汇快3。3、失业保险：公司缴2%，员工缴1%。4、工伤保险：公司每月缴0.5%，员工无需缴纳；工伤保险费率因行业而异，介于0.5%-2%之间。5、生育保险：公司每月缴1%，员工无需缴纳。6、住房公积金：公司...
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职工五险一金单位和个人缴纳比例如下：1、养老保险：单位16%，个人8%；2、医疗保险：单位10%，个人2%；3、生育保险：单位0.8%，个人不缴；4、失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%，个人（农村户籍）不缴；5、工伤保险：单位0.2%-1.9%，个人不缴。职工在确定缴费基数时，有以下几点：1...
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根据法律规定，职工医疗保险是按照个人工资的8%收取的，其中个人缴纳2%，单位缴纳8%。具体的缴费金额会受到个人工资的影响会有所不同。例如，如果工资是5000元，那么需要缴纳的医疗保险费用就是5000元的2%，也就是100元。根据职工的年龄不同，比例也会发生变化。例如，对于年龄为45岁以下的员工，个人缴纳...
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缴纳比例分为单位和个人缴纳部分：养老保险单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8%；医疗保险单位缴纳比例9%，个人缴纳比例2%；失业保险单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间，个人不用缴费；生育保险单位缴纳比例0.8%，个人不用缴费；住房公积金...
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单位缴费比例为的0.8%；6、公积金公积金个人缴费比例为的12%，单位缴费比例为的12%。五险一金具体包括如下：1、养老保险：养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源；2、医疗保险：参加基本医疗保险最大的好处就是实行社会统筹，具备共济性，增强了抗风险能力，保障了职工...
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医疗保险单位和个人的比例如下：1、城镇职工基本医疗保险：单位和个人的缴费比例，根据国家规定，分别为8%和2%；2、城乡居民基本医疗保险：目前，大部分地区的单位和个人缴费比例为金彩汇快36%和4%，但是也有部分地区的比例略有不同；3、新型农村合作医疗保险：单位和个人的缴费比例，根据地区的不同而有所不同，...
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医疗保险缴费比例：单位6%，个人2%3元。职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为金彩汇快3在职职工工资总额的7.5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。社保缴费基数是什么意思 社保缴费基数指的是职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，社保缴费...
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员工收入6000元,单位支付1200元,个人支付480元;失业保险:单位2%,个人1%;医疗保险:单位6-4%,个人2-4%;工伤保险:单位1%,个人0%;生育保险:单位1%,个人0%。一、公司为员工支付社会保障法规: 1.从员工入职之日起支付;2.职工社保缴费基数和缴费比例的确定:(1)职工社保缴费基数按其上一年度月平均工...
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职工医保中，个人需缴纳2%，单位需缴纳7.8%。职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.8%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数，职工个人以本人上年度月平均...
