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【法律分析】:辞工书交了没留证据,可以通过以下方法解决:1、通过快递,注明是辞职信;2、自己直接递交的时候要求签收并保留收条;3、自己直接递交的时候拍照或录音保存;4、一式几份,报给直接领导和人力资源各一份。如果能得到收到报告的记录也是有效的,必要时可以申请劳动仲裁。 【法律依据】:《...
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1、通过快递,注明是辞职信; 2、自己直接递交的时候要求签收并保留收条; 3、自己直接递交的时候拍照或录音保存; 4、一式几份,报给直接领导和人力资源各一份; 5、最简单的,电子邮件发方便保留。 如果递交辞职报告时候疏忽了,没有留证据,那么可以重新通过邮件或聊天递交金彩汇快3并强调自己已经之前...
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三、如果递交辞职报告时候疏忽了,没有留证据,那么可以重新通过邮件或聊天递交并强调自己已经之前上交过,如果能得到收到报告的记录也是有效的,必要时可以申请劳动仲裁。
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二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告金彩汇快3),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,劳动者可以通过申请劳动仲裁解决;三、相关法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...
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1、个人原因(根据自身情况说明);2、用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情况金彩汇快3。保留好该寄单以证明提出了解除通知。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者...
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根据劳动合同法,实习生和未签合同的员工可以在提交辞职报告3天后离开。签了合同的员工则需要提前一个月提交辞职报告。确保在离职前完成所有必要的手续,如工作交接等。保留沟通证据:如果领导未批准你的急辞职申请,可以通过录制视频或邮政快递等方式金彩汇快3,确保你已经正式告知公司你的离职意愿。这些证据在可能出现...
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用什么办法交辞职信能算有效证据,如果寄快递 ,信封上面写什么字_百度...
二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付你工资或不为你办理离职手续,你可以通过申请劳动仲裁解决;三、相关法律依据:《劳动合同法》37、38、46、47、50条。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单...
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二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),劳动者同样可以以邮件/QQ/短信/微信等形式告知企业,这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,可以通过申请劳动仲裁解决;三、相关法律依据:《劳动合同法》37、38、46、...
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被辞退的,可以通过以下方式要求赔偿:1、直接与用人单位协商具体的赔偿金额、赔偿方式;2、可以向劳动监察大队投诉,通过劳动行政部门要求用人单位给付经济补偿及赔偿;3、向劳动仲裁委员会提交证据资料申请劳动仲裁。如果是员工自己主动离职的,一般是没有赔偿,员工是自己辞职金彩汇快3,辞职是没有经济补偿金的。如果...
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根据《劳动法》第三十一条,你只需提前30天以书面形式通知用人单位,即可解除劳动合同,无需征得用人单位同意。超过30天后,你有权向用人单位提出办理解除劳动合同的手续,用人单位应予办理。妥善保管辞职报告的证据:保留你书面提交辞职报告的证据至关重要,建议以特快专递或挂号信递交,并在信封上注明文件...