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1、劳动者主动离职的，不能申领失业金。2、可以申领失业金的条件如下：（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;（2）非因本人意愿中断就业的;（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。3、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 二、申领失业保险金的程序 1、职工失业后，60...
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失业后想要领取失业金，需要同时满足以下条件：一、非本人意愿而离职 由用人单位单方面解除劳动合同：即用人单位主动提出并实施了终止劳动合同的行为金彩汇快3。用人单位采取胁迫手段，逼迫员工辞职：这包括通过调换工作岗位、降薪降级等手段迫使员工提出辞职，员工需收集相关证据来证明这一点。用人单位违反相关法律法规：...
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自主离职通常不在失业金的申领范围内，但在极少数特殊情况下可以申领失业金，条件如下：企业存在违法行为：未提供劳动保护：企业未能提供符合规定的劳动保护措施金彩汇快3。未按时支付薪酬：企业存在拖欠员工工资的行为。未缴纳社保：企业未按时为员工缴纳社会保险费用。公司需配合提供非自愿离职证明：即便在特殊情况下，...
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满足以下条件可以 领取失业金 ：根据《 社会保险法 》第四十五条之规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取 失业保险金 ：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的金彩汇快3。根据《失业保险金申领发放办法》第四...
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1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，并有求职要求的 江苏茂坤律师事务所赵德明律师解析：大部分情况下自己辞职是没有失业金可以领取的，只有符合特定条件的情况下才可以。失业保险金领取条件：1.劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和...
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失业后想要领取失业金的条件主要包括以下三点：非本人意愿而离职：用人单位单方面解除劳动合同：这意味着用人单位主动提出并实施了与员工解除劳动关系的决定，员工并未主动提出离职。用人单位采取胁迫手段逼迫员工辞职：例如，通过调换工作岗位、降薪降级等手段迫使员工提出辞职。员工需收集相关证据来证明这一点，...
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失业金的领取条件是，必须已经与用人单位解除了劳动关系，并且非个人意愿解除劳动关系才能领取。例如，个人主动辞职或者合同到期后选择不续签合同，就不符合领取条件。根据《失业保险条例》第十四条的规定，失业人员需满足以下条件才能领取失业保险金彩汇快3金：(一)按照规定参加失业保险，且所在单位和本人已按照规定履行...
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1、失业前单位和个人已经缴纳失业保险费满一年；2、不是因为本人意愿中断就业的，即不是因为自己原因主动辞职的；3、已经进行失业登记并且登记申请领取手续的，且有就业要求。满足以上三点就可以申请领取失业金。领取标准为：当地最低工资的90%。合肥失业保险金标准是什么 失业人员应当领取失业保险金的期限...
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想要在辞职后领取失业保险金，需要满足以下条件并按照相应步骤进行：缴纳失业保险费满一年：在离职前，确保用人单位和本人已经按规定缴纳失业保险费满一年。这是领取失业保险金的先决条件之一。非因本人意愿中断就业：离职原因需为非个人主动选择，如解雇、合同到期未续约、公司倒闭等。主动离职通常不能领取失业...
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辞职了可以领失业金。主动辞职只要符合条件，也是可以领取失业保险金的。比如因单位克扣、拖欠工资或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，员工主动提出解除劳动合同，视为非因本人意愿中断就业，可以领取相应的失业保险金。失业保险的领取条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1...
