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法律分析：辞职老板不让走是违法的，12333电话举报金彩汇快3。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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合同到期了，不让走金彩汇快3说招到人才还要教会他才可以走
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若提前一个月递交辞职申请，一个月之后所以手续都交接好了，公司还不让你离开，可以选择拨打12333来进行投诉举报金彩汇快3。只要你的做法符合劳动法了，就不用怕对方
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首先，你可以尝试与公司的人力资源部门进行沟通，详细说明自己的离职意愿，并询问具体的原因。如果沟通无果，可以正式向公司发送书面离职通知，明确告知离职时间，并提出希望公司按照劳动法规定给予相应的离职补偿。其次，如果公司仍然不同意你的离职请求，你可以选择向当地劳动监察大队或劳动仲裁委员会进行投诉。...
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公司没给我买社保,也没签劳动合同,又乱扣费,现在辞职又不让走,打...
关于12333电话打不进的问题：尝试多渠道联系：由于电话线路可能繁忙，您可以尝试通过官方网站、微信公众号等其他渠道联系劳动监察部门金彩汇快3。前往劳动监察大队现场咨询：如果电话无法接通，您可以直接前往当地劳动监察大队进行现场咨询和投诉。在处理这些问题时，建议您保持冷静，依法维权，确保自己的合法权益得到保障。
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首先，员工可以向当地劳动保障行政部门和劳动监察大队投诉。劳动行政部门有责任和义务对投诉进行调查，并根据相关法律法规，要求用人单位支付员工应得工资。这种投诉通常能有效迫使用人单位遵守劳动法，保障员工权益。根据中国劳动法规定，若用人单位存在未按劳动合同约定及时足额支付劳动报酬、低于当地最低工资标准...
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员工辞职无需公司批准，但员工要举证的是你的确按照法定期限提前递交了《解除劳动合同通知》。可以提前三十日用EMS快递邮寄给用人单位，寄递单注明解除劳动合同通知，保留寄递单副本，作为证据；若公司以不批准辞职为由拒不支付工资的，可以前往当地的劳动监察部门进行投诉，也可以直接提起劳动仲裁，要求足额支付...
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要辞职了领导不让走可以向当地劳动保障行政部门和劳动监察大队投诉。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉，也可以和公司协商解决。依据我国相关法律的...
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可以投诉，能不能投诉成功，还要看您是否被损害权益，以及您掌握的证据情况来定。“12345服务热线一般用于:1、对行政职能职责、政策规定、办事流程和其他公共服务信息的咨询;2、对行政管理、社会管理、公共服务方面的投诉金彩汇快3以及意见和建议;3、对行政职权范围内非紧急类管理、服务方面提出的求助;4、对公民、...
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《劳动法》有相关的规定，即使是签订了劳动合同也可以辞职，何况你们当初约定的两个月工期已经过去。你可以尝试先跟领导说相关法律法规，如果他仍然不让你走，不支清工资。你可以直接投诉到劳动部门，或者直接打12345政府热线金彩汇快3，会有相关部门跟进处理的。一、劳动合同法关于辞职的规定 《中华人民共和国劳动...
