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倘若离职申请表的谓词为"辞退"，劳动者通常可提出仲裁请求金彩汇快3。此种情形代表用人单位主动解除双方的劳动合同，若解雇理由不当或手续不合法定要求，劳动者有权利维护自身利益。因此，申请仲裁时须特别注意其解除程序是否符合《劳动合同法》的相关规定。例如，是否存在法定的解除事由（如劳动者严重违纪、...
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被公司没有通知的突然辞退,却给我填的是离职申请书,还能要到合法补偿吗...
可以申请劳动仲裁的金彩汇快3。但是你要能证明离职申请书不是你自愿填的，但是这个很难证明。根据劳动合同法第四十条规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也...
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如果劳动者辞职时未办理工作交接或者与用人单位有其他未了的纠纷，用人单位可以通过劳动劳动仲裁或者诉讼等法律途径主张自己的权利，但不能以此不给劳动者办理退工手续。被辞退还傻乎乎填了离职申请了2 被辞退的员工如何获得赔偿金 员工获得赔偿金主要有以下途径：1、协商金彩汇快3。劳动争议发生后，劳动者可以与用人...
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可以申请仲裁，但“”赔偿我双培工资和经济赔偿“应该不会予以支持，最多补偿你半个月工资，劳动法有规定，因公司原因辞退员工，需要支付员工赔偿金，赔偿金按在本公司工作年限计算，每满一年补偿一个月，不满半年算半年，不满一年算一年，你在此公司工作不过半年，所以赔偿金最多只有半个月工资。但此公...
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可以拒绝。1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁金彩汇快3，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给...
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被辞退后未收到工资，这是一种违反劳动法的行为，您有权利维护自己的合法权益。首先，您可以与雇主进行沟通，明确询问工资支付情况，并要求解释原因。如果雇主没有合理解释或拖延支付工资，您可以采取以下措施：1. 收集证据：保留与工资相关的所有文件、通信记录和证据，包括合同、工资单、离职申请表等。
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如果公司拒绝支付经济补偿金，你可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁金彩汇快3。在仲裁过程中，你提交的证据将起到关键作用。劳动仲裁委员会将根据事实和法律规定，作出公正的裁决。五、总结 因此，面对公司要求你写辞职书的情况，你应该坚决拒绝。同时，收集证据、坚持上班，并要求公司支付合法的经济补偿金。如果...
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被辞退还傻乎乎填了离职申请怎么办? 如果劳动者辞职时未办理工作交接或者与用人单位有其他未了的纠纷,用人单位可以通过劳动劳动仲裁或者诉讼等法律途径主张自己的权利,但不能以此不给劳动者办理退工手续。 被辞退要注意以下几点 第一、是否签订劳动合同 如果没有签订劳动合同的话,离职的时候,一定要找他要一笔经济补偿金...
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如果主动离职但公司在离职证明上写成被辞退的情况，可以采取以下措施：与公司进行沟通：可以与公司的人力资源部门进行沟通，说明自己是主动离职，希望公司能够修改离职证明上的内容。提供相关证据：可以提供与离职相关的证据，如辞职信、离职申请、离职面谈记录等，以证明自己是主动离职。寻求法律援助：如果公司...
